香港开公司一定要请人吗 合规要求及实操方案说明

一、香港开公司的法定人员配置合规要求

根据香港公司注册处（cr.gov.hk）2026年1月更新的《公司条例》（第622章）公开条款，香港开公司不强制要求雇佣全职员工，但必须配置法定要求的必备职位，相关职位可由公司股东兼任，符合条件的创始人可独立完成全部职位配置，无需额外聘请外部人员。

1.1 法定必备职位的硬性规定

香港公司注册处2026年1月发布的《私人公司注册指引》明确，占香港注册公司总量95%以上的私人股份有限公司，必须设置三类法定职位，所有职位无国籍限制（公司秘书除外）：

• 公司董事：至少配置1名，需年满18周岁，无破产记录、无被法院禁止担任董事的处罚记录，可由公司股东兼任，允许非香港居民担任，同一自然人可同时担任多家香港公司的董事。
• 公司秘书：至少配置1名，若为自然人需通常居于香港，若为法人团体需为持有香港海关颁发的信托或公司服务提供者（TCSP）牌照的机构。若创始人无香港居留权，仅需委托符合资质的主体担任秘书即可，无需将其纳入公司员工序列。
• 公司股东：至少配置1名，无年龄、国籍限制，可与董事为同一自然人，股东持股比例无硬性要求，可100%持股。

1.2 无需额外聘请人员的合规情形

根据香港公司注册处2026年1月发布的常见问题解答，符合以下条件的申请人可独立完成全部法定职位配置，无需聘请任何外部人员：申请人持有香港永久性居民身份证或香港居民身份证，可同时兼任公司董事、公司秘书、股东三个职位，仅需提供对应身份证明、地址证明即可完成注册，无任何额外人员要求。

若申请人为非香港居民，仅需委托符合TCSP资质的机构担任公司秘书即可完成注册，该机构提供的秘书服务属于法定服务范畴，不属于公司雇佣的员工，无需签订劳动合同，也无需为其缴纳香港强积金。

二、不同经营场景下的人员配置方案

实践中，香港公司的人员配置要求完全取决于实际经营场景，不同场景下的要求差异可参考下表：

三、无需额外聘请人员的香港公司注册流程

根据香港公司注册处2026年2月更新的电子注册流程，非香港居民无需聘请本地员工，可全程线上完成公司注册，具体流程如下：

1. 核验公司名称：通过香港公司注册处官方名称查册系统核验拟注册名称，无重名、无违反公序良俗的内容即可保留，保留期为3个月。
2. 准备注册材料：包括董事、股东的身份证明文件（身份证或护照扫描件）、地址证明（近3个月的水电煤账单、银行账单等），公司秘书的资质证明文件，公司章程（可直接采用香港公司注册处发布的标准模板，无需单独定制），成员登记册初稿。
3. 提交注册申请：通过香港公司注册处“注册易”系统提交全部材料，缴纳注册费用，2025-2026年私人股份有限公司的注册费为1720港币，数据来源为香港公司注册处2025年12月发布的《2026-2027年度行政费用表》，以官方最新公布为准。
4. 等待审核：2026年新规下电子申请的审核周期为1-2个工作日，纸质申请的审核周期为5-7个工作日，审核通过后系统会自动发放电子版本的公司注册证明书、商业登记证，如需纸质版本可单独申请邮寄。
5. 办理后续手续：包括刻制公司印章、申请香港本地或跨境银行账户、办理税务登记，所有手续可由董事线上提交材料完成，无需赴港，也无需额外聘请工作人员。

四、常见认知误区及合规风险提示

4.1 必须聘请香港本地员工才能注册公司的误区

根据香港公司注册处2026年1月发布的公开答疑，香港公司注册无任何本地员工雇佣要求，只要符合法定职位配置要求即可完成注册，任何要求申请人必须雇佣本地员工才能注册的表述均不符合官方规定。实践中仅有申请香港人才计划、投资移民相关的公司主体，才需要满足本地员工雇佣比例要求，普通商业公司无此类限制。

4.2 公司秘书必须是公司全职员工的误区

根据《公司条例》第158条规定，公司秘书属于法定受托职位，不属于公司的全职员工范畴，无需与公司签订劳动合同，也无需公司为其缴纳强积金。2025-2026年普通私人公司的TCSP机构秘书服务年费区间为2000-5000港币，数据来源为香港信托或公司服务提供者协会2026年1月发布的行业收费指引，以官方最新公布为准。

4.3 没有雇佣员工就无需做账报税的误区

根据香港税务局2026年2月更新的《税务条例》（第112章）要求，无论公司是否雇佣员工、是否产生营收，都需要在成立后18个月内收到首份税表后提交报税申请。无任何运营、无银行流水、无雇佣员工的公司可提交零报税表，有实际营收的公司需同时提交由香港执业会计师出具的审计报告。逾期提交税表的罚款为1200-10000港币，逾期超过3个月的公司会收到法院传票，对应董事可能被纳入香港失信名单，数据来源为香港税务局2025年12月发布的《逾期报税处罚标准》，以官方最新公布为准。

五、无需聘请人员的香港公司年度维护要求

无需雇佣员工的香港公司，每年仅需按时完成三类合规维护工作即可保持主体有效，具体要求如下：

1. 周年申报：每年公司成立周年日之前，向香港公司注册处提交周年申报表，更新公司董事、股东、地址等信息，2025-2026年周年申报的行政费用为105港币，数据来源为香港公司注册处2025年12月费用公告，以官方最新公布为准。逾期申报的罚款从870港币起，逾期超过6个月的罚款最高可达3480港币。
2. 商业登记证更换：每年在商业登记证到期日前完成更换，2025-2026年商业登记证的登记费为250港币，另需缴纳破产欠薪保障基金征费250港币，合计500港币，数据来源为香港税务局2025年12月公告，以官方最新公布为准。逾期更换的罚款为300港币，逾期超过1年的公司会被注册处强制除名。
3. 税务申报：每年按照香港税务局发出的税表要求提交报税材料，无运营的公司可直接提交零申报，有实际运营的公司需先完成做账审计，再提交报税表。2025-2026年年营收低于200万港币的小型公司，审计费用区间为3000-8000港币，数据来源为香港会计师公会2026年1月发布的审计服务收费指引，以官方最新公布为准。